Tracer Study
Tracer Study
Tracer Study adalah studi pelacakan dan analisis perjalanan karir atau perkembangan lulusan setelah menyelesaikan program Pendidikan dalam hal pencarian kerja, situasi kerja, dan pemanfaatan pemerolehan kompetensi selama menjalankan Pendidikan di perguruan tinggi. Dapat di Akses pada halaman ini.
Tujuan dari Tracer Study :
- Evaluasi Program Tracer Study mengukur sejauh mana program pendidikan berhasil mempersiapkan lulusannya untuk dunia kerja dan mengidentifikasi kekuatan serta kelemahan dari program tersebut.
- Peningkatan Kualitas Memberikan informasi kepada institusi Pendidikan untuk meningkatkan kualitas program berdasarkan umpan balik dari lulusan dan pengguna lulusan.
- Analisis Pasar Kerja Menyediakan data mengenai kebutuhan dan tren pasar kerja yang dapat digunakan untuk menyesuaikan kurikulum dengan kebutuhan industri.
- Pengembangan Kebijakan Membantu pembuat kebijakan dalam merancang dan mengimplementasikan kebijakan Pendidikan yang lebih baik dan relevan.
Pemanfaatan data Tracer Study sebagai indikator kinerja utama atau (IKU) ke-1 perguruan tinggi yang diamanatkan oleh Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi. Membantu institusi dalam meningkatkan pemeringkatan QS World University Rank Tool, Graduate Employability Rank dan Employer Reputation (Pengguna Lulusan/User Studi). Basis data alumni pada sistem alumni IPB Connect sebagai sistem engagement antara IPB dan alumni dengan mengirimkan selamat ulang tahun, hari raya, dan berita IPB serta himpunan alumni dalam Alumni News. Sebagai indikator dalam penilaian akreditasi IPB dan program studi unggul dan internasional yang pasti dibutuhkan untuk para lulusan yang melanjutkan studi atau usulan menjadi ASN.
Program Studi S1 Ekonomi Sumberdaya dan Lingkungan (ESL) IPB University berkomitmen untuk mendukung pengembangan karier mahasiswa agar siap memasuki dunia kerja dan mampu berkembang sesuai bidang keilmuannya. Komitmen ini diwujudkan melalui berbagai upaya strategis, seperti pelaksanaan tracer study secara rutin setiap semester, pembekalan soft skills, serta penyediaan akses informasi terkait peluang kerja dan magang. Seluruh inisiatif tersebut dirancang untuk memastikan lulusan memiliki daya saing tinggi dan mampu beradaptasi dengan dinamika pasar kerja yang terus berkembang.
